找个工作需要本地人担保,找工作需要本地人做担保人

由：admin 发布于：2024-06-05 分类：素质提升阅读：29次评论：0次

招出纳要本地户口或有人担保

1、用人单位违反本法规定，以担保或者其他名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。劳动者依法解除或者终止劳动合同，用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的，依照前款规定处罚。

2、个人意见供参考：出纳一般都要求本地户口；因为担心外地的携款潜逃，所以这方面可以体谅一家公司的做法；基于和钱款打交道的特殊性，可能要担保。

3、以前一直不明白人才市场上招聘出纳需要有本地户口，不是本地户口的人要有本地户口的熟人给作担保。直到工作了几年之后才明白其中真正的含义。10年供职的一家公司，人少规模小，担任出纳的大姐就是本地人，老板甚至都去过她家作过客，当然对她也非常信任放心。

4、正常，资金安全很重要。但要求有本地户口的都是对基层会计人员的要求。但如果你有一定的工作经验或职称，或者达到会计主管或财务经理的级别，或者在本地从事会计工作年限较长，会在一定程度上取得招聘单位的信任。建议平时加强会计实操经驵方面的积累。

5、工作性质相对来说比较特殊，出纳是单位里直接接触现金的人，如果没有本地人做担保，不出事就没事了，出了事的话确实会带来很多麻烦，归根到底，还是需要建立良好的社会诚信体系。温馨提示：以上解释仅供参考，不作任何建议，如需解决具体问题（尤其法律、会计、医学等领域），建议您详细咨询相关领域专业人士。

6、找出纳的一般喜欢本地人，如果是外地人就要有本地人担保。这跟出纳的工作性质有关，出纳关键是管钱的，如果你是外地的，把钱一卷跑了，那老板不是傻眼了。如果是本地人，那他的家人呀，亲戚呀，交际网至少还在，很容易找到人。有这种关系在，也让本地人当出纳不敢乱来。

1、中华人民共和国劳动合同法第九条　用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。第八十四条　用人单位违反本法规定，扣押劳动者居民身份证等证件的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并依照有关法律规定给予处罚。

2、并在被担保人下落不明或失踪时，承担自行寻找被担保人的义务.本担保书自签署之日起生效，担保责任至被担保人一切法律责任依法免除时止.担保人（签字、盖手印）：并附上担保人的身份证以及户口本复印件。有些公司可能会要求担保人提供不定产的复印件，主要看你应聘的公司的具体要求。

3、买房、出国、做个公证，甚至办个信用卡、借钱等等，都要提供这个证明人。先不谈各种生活中的证明人了，光我们职场人士去办个事，也经常需要提供证明人。最常见的，则是你求职和换工作期间，好几个资料表中需要你提供这个证明人的名字，我们来看下哪种情况下应该如何填写。

4、找一个，你本地的亲戚有房产的，来给你做担保。这个问题，是你们公司提出来的，你和公司沟通下把。由于你是出纳，有现金，企业为了控制风险，找个担保也是情理之中的事。

5、一般外地人在深圳做与钱打交道的工作，（如收银、出纳等）都会要求有深圳市户口的人做担保，若被担保人卷款潜逃，担保人是要负全责的。深户担保或者房产担保需出具什么证明经济担保书担保人：被担保人：担保人愿意为作经济担保。

6、没有什么风险，只是证明了他有工作单位而已。

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交押金会很多的，超市之所以这样做是为了稳妥，怕收银员携款潜逃。如果有担保人的话，一旦发生那样的现象，就必须有担保人承担。

收银员要收钱，所以公司为了安全起见，就会要求提供担保，这样既使收银员跑了，担保人也要承担责任。但是现在这一条是违反招工规定的，这就看收银员本人了，现在招收银员难招，这家不行，可以找别家的。

一般情况下进入他的工作性质是和钱打交道的，比如公司的财务出纳、娱乐休闲场所里的收银员等等，而这些进去的人并非老板的直属亲戚，公司不了解你的个人状况，故需要公务员担保。不过如你在这里找担保人那是不可能的。

收银员，一般单位要求有上海户籍或由上海户口的本地人担保。因为怕外地人卷钱财逃跑，跑到外地，一跑了之，到哪儿去找啊？所以财务相关的工作一般要用上海人的。单位就怕外地人无根无据，四处飘零，卷走钱财。